Management Trainee Program
Wichtige Details für Ihre Bewerbung

Anforderungen

Anforderungen

  • Abgeschlossenes Masterstudium oder einen vergleichbaren Abschluss mit mindestens guten Leistungen
  • Interesse für die Medien- und Technologiebranche sowie an der digitalen Transformation von Unternehmen
  • Absolvierte Praktika oder Werkstudententätigkeiten in verschiedenen Unternehmen oder Gründung eines Start-Ups

Auswahlprozess

Auswahlprozess

  • Ausgeschrieben werden die Stellen zweimal jährlich – jeweils im Juni und im Dezember, die Auswahl erfolgt im Oktober bzw. im März
  • Nach der Prüfung der Bewerbungsunterlagen findet eine erste Auswahl statt
  • Im nächsten Schritt führen wir ein Telefoninterview mit den Kandidaten
  • Ausgewählte Kandidaten werden danach zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen
  • Nach dem Vorstellungsgespräch werden die geeignetsten Bewerber zu einem 1,5-tägigen Assessment Center eingeladen
  • Der Einstiegszeitpunkt kann in Absprache mit dem Fachbereich flexibel festgelegt werden
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