Senior Digital Business & Channel Manager (m/w) bei BurdaStudios in München

Hubert Burda Media gehört zu den führenden Medienunternehmen auf dem deutschen Markt und zu den Top 50 weltweit. Das Unternehmen steht für starke Medienmarken, deren Vernetzung sowie eine zukunftsorientierte Arbeitsweise. Die BurdaStudios stehen für digitales Storytelling und vielfältige Erlösmodelle. Im Mittelpunkt stehen dabei die Produktion, Publikation und Vermarktung von TV-, Corporate-TV- und digitalen Bewegtbild-Angeboten (BurdaStudios, BonGusto, Video-Factory) sowie von digitalen Inhalten (u.a. Bunte.de, brands you love), E-Commerce (Tracdelight, Prettique) und Entertainment (Musicstarter).

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Fragen?
Recruiting Center
+49 89 9250-1166

Senior Digital Business & Channel Manager (m/w) bei BurdaStudios in München

Was Sie bei uns erwartet...

Leitungsfunktion für einen Teilbereich der BurdaStudios Pictures GmbH

  • Performance-Verantwortung mit dem Ziel mittelfristiger Ergebnisverbesserung
  • Enge Zusammenarbeit und direkte Kommunikation mit der Geschäftsführung
  • Leitung des Teams inkl. disziplinarische und fachliche Führung von 5 Mitarbeitern

Aufbau Digital Business

  • Identifikation von Geschäfts- und Abschätzung von Realisierungspotenzialen
  • Konzeption einer digital Plattform im Bereich Food & Ernährung inkl. Business-Plan Erstellung, Partnersuche und Netzwerkaufbau
  • Umsetzung des Geschäftsaufbaus (inkl. Definition Verantwortlichkeiten, Entwicklung Plattform, Verhandlung Verträge, etc.)
  • Support für Digitale Projektentwicklung aus anderen Bereichen der BurdaStudios

Ausbau Pay-TV Channel Bon.Gusto TV

  • Verantwortung für die Senderstrategie, insbesondere dessen programmliche Ausrichtung
  • Management der operativen Belange des Senders Bon.Gusto TV
  • Maximierung der Senderverbreitung, d.h. Distributionsverhandlungen und Beziehungspflege mit Plattformkunden (Kabel- und IPTV-Unternehmen) in Zusammenarbeit mit dem Geschäftsführer
Was wir uns von Ihnen wünschen...
  • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder ein gleichwertiger Abschluss
  • Mindestens drei Jahre Berufserfahrung und erste Projektleitungserfahrung im digitalen Umfeld
  • Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von digitalen Geschäftsmodellen sowie konkreter Fahrpläne und Business Cases
  • Leidenschaft für Innovationen im Bereich digitaler Medien sowie Kreativität und Engagement, um neue Wege erfolgreich voranzutreiben
  • Hohes Maß an Eigeninitiative, Teamgeist, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationstalent
  • Hands-On Mentalität, Ausgeprägter Dienstleistergedanke und Organisationsfähigkeiten
  • Verhandlungssichere Deutsch- und fließende Englischkenntnisse

 

Was wir bieten...
  • Unternehmerisch, verantwortungsvolle Aufgaben
  • Die Chance digitale Aktivitäten des Unternehmens aktiv zu gestalten
  • Ein vielfältiges Angebot an Weiterbildungsmaßnahmen

 

Es handelt sich um eine auf zunächst ein Jahr befristete Position.

Ansprechpartner:
Christina Zehnder
Recruiting Center:
+49 89 9250-1166

Hubert Burda Media gehört zu den führenden Medienunternehmen auf dem deutschen Markt und zu den Top 50 weltweit. Das Unternehmen steht für starke Medienmarken, deren Vernetzung sowie eine zukunftsorientierte Arbeitsweise. Die BurdaStudios stehen für digitales Storytelling und vielfältige Erlösmodelle. Im Mittelpunkt stehen dabei die Produktion, Publikation und Vermarktung von TV-, Corporate-TV- und digitalen Bewegtbild-Angeboten (BurdaStudios, BonGusto, Video-Factory) sowie von digitalen Inhalten (u.a. Bunte.de, brands you love), E-Commerce (Tracdelight, Prettique) und Entertainment (Musicstarter).

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Das ist das Versprechen an unsere Mitarbeiter, ein guter Arbeitgeber zu sein. Ein Arbeitgeber, der solide Rahmenbedingungen schafft, der seine Mitarbeiter mit individuellen Stärken und Fähigkeiten wertschätzt und sich gemeinsam mit ihnen weiterentwickelt. In diesem Angebot steckt auch die Erwartung, dass diese Chance aktiv genutzt wird. Dazu gehört es, Veränderung selbst zu gestalten, täglich über den Tellerrand hinaus zu blicken und in ambitionierten Projekten mit Kollegen aus unterschiedlichsten Bereichen zusammenzuarbeiten. Denn nur so erreichen wir unser wichtigstes Ziel: Gemeinsam zu wachsen, indem wir nach Neuem streben.