Ausbildung bei Burda
22.01.2026

Von der Auszubildenden zur ausgezeichneten Nachwuchskraft – eine Erfolgsgeschichte

Emillys Weg: Ausbildung mit Auszeichnung 
 
Emily absolvierte von 2023 bis 2025 ihre Ausbildung zur Medienkauffrau bei Burda – mit außergewöhnlichem Erfolg: 

  • Die IHK Südlicher Oberrhein zeichnete sie als Berufsbeste aus.  

  • Sie erhielt einen Preis für hervorragende Leistungen an ihrer Berufsschule. 

  • Zusätzlich ehrte man sie mit dem BZ-Medien-Förderpreis 2025, der ihr den Fachwirt ermöglicht. 

Ihre Geschichte zeigt, wie aus einer Ausbildung bei Burda zum Karriere-Booster wird. 

 

Förderung, die Potenziale entfaltet 

Wie solche Erfolge möglich werden, erklärt Amelie Seidenberg, HR Managerin Ausbildung, bei Burda: 

„Wir setzen auf ein ganzheitliches Ausbildungskonzept aus individueller Betreuung, praxisnahen Projekten, verantwortungsvollen Aufgaben und kontinuierlichem Feedback. Unsere Auszubildenden sollen ihre persönlichen Stärken erkennen, entfalten und weiterentwickeln.“ 

Interne Seminare und Workshops ergänzen das Konzept und fördern die fachliche und persönliche Entwicklung über die klassischen Inhalte hinaus. 

 

Ein Bild, das Kleidung, Person, Kleid, Schuhwerk enthält.

KI-generierte Inhalte können fehlerhaft sein. 

 

So zahlt sich Einsatz in der Ausbildung aus 

Emily hatte während ihrer Ausbildung stets den Anspruch, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Sie arbeitete zuverlässig, übernahm Verantwortung und hielt Absprachen ein. Neugierig stellte sie Fragen und wagte neue Aufgaben und Projekte. 

Herausforderungen ging sie aktiv an, nutzte Feedback zum Lernen und verbesserte ihre Arbeitsweise. Mit guter Organisation, klaren Prioritäten und strukturierter Planung verband sie Ausbildung, Berufsschule und zusätzliche Projekte erfolgreich. 

Indem sie Chancen erkannte und nutzte, insbesondere in Projekten mit Eigenverantwortung, schuf sie die Grundlage für ihren erfolgreichen Abschluss. 

 

Warum solche Erfolge zählen 

„Die Erfolge unserer Auszubildenden sind ein klarer Indikator für die Qualität unserer Ausbildung. Zudem zeigen sie, wie viele großartige Mitarbeiter:innen unsere Nachwuchskräfte auf ihrem Weg begleiten, und bestätigen, dass sich unser Einsatz für Lernen und Entwicklung auszahlt. Mich persönlich macht es sehr stolz und es ist eine große Motivation und Inspiration für die weitere Arbeit mit unseren aktuellen und zukünftigen Nachwuchskräften“ – sagt Amelie Seidenberg. 

 

Herzlichen Glückwunsch, Emily für deine grandiose Leistung – und vielen Dank an alle, die ihren Weg begleitet haben! 

👉 Du willst auch eine Ausbildung, in der du dich weiterentwickeln, Verantwortung übernehmen und deine Stärken entfalten kannst?  

Dann starte deinen Weg bei Burda. 

Autor:in
Lana Bruckmeier
Werkstudentin Personalmarketing und Employer Brand
lana.bruckmeier@burda.com
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